（机关党委人事处 王天浩）2018年上半年，省档案局坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，持续贯彻落实中央八项规定精神，深入领会习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示的内容和精神实质，进一步树牢“四个意识”，提高政治站位，持之以恒、善作善成，把管党治党的螺丝拧得更紧，推动中央八项规定精神及纪律作风建设向纵深发展，取得显著成果。

　　一是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，持续贯彻中央八项规定精神。2018年上半年，在贯彻落实中央八项规定精神持续纠正“四风”过程中，省档案局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，夯实学习、领会、践行的思想根基，通过加强学习、筑牢思想基础，推动习近平新时代中国特色社会主义思想和中央八项规定精神及省委相关贯彻规定的学习、领会，提升了贯彻落实中央八项规定精神水平，呈现出“局党组成员带头学、处长（支部书记）推动学、全体干部职工结合岗位对照学”的档案部门特色、亮点。1.省档案局党组通过召开5次党组理论学习中心组集中学习会，全方位学习、研讨中央八项规定精神及省委的《实施细则》，参会处以上干部累计165人次，交流发言36人次。2.在中心组理论学习基础上，省档案局加强与省直机关党校的沟通、协调，选送处级干部（含非领导职务）47人到省直机关党校学习，全方位学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，率先在省直机关中实现处级干部全员轮训的目标，全方位推动了中央八项规定精神及省委相关规定的学习。3.在局党组的领导下，局机关党委制发《2018年度党风廉政建设学习资料》共计16期，组织全体干部职工开展对中央八项规定精神及相关案例的学习，在2018年第6期学习资料上，刊载了《违反党纪和中央八项规定精神通报》，对省直机关处级及以下干部（含调研员、副调研员）违纪案例开展通报、学习，要求各党支部落实好局党组及局机关纪委的相关工作要求，层层传导全面从严治党主体责任压力到每一名党员。

　　二是紧盯节日节点，强化节日作风建设，进一步提升整体纪律作风建设水平。2018年上半年，省档案局持续加强“元旦、春节”“清明”和“‘五一’、端午”3个节点5个节日的纪律作风建设，局党组落实领导责任，压实各级党组织全面从严治党责任；局机关党委、机关纪委有效履职，组织监督检查和明察暗访；党支部落实主体责任，谈话提醒、教育等，推动了5个节日期间纪律作风建设的巩固和提升。1.在以上5个节日前夕，局党组均专题学习、研究、部署纪律作风建设，向全体干部职工公开发出《纪律作风建设提醒函》，要求全体干部职工重点落实好习近平总书记近期关于进一步纠正“四风”加强作风建设重要批示精神；2.强化局党组的监督责任，精心组织专项监督检查，在5个节日期间开展明察暗访和随机抽查，累计达11次，对相关人员开展当面提醒谈话，并及时登记记录备查。

　　三是突出领导干部带头执行，执行中央八项规定精神成效显著。1.领导干部带头贯彻执行中央八项规定精神成效突出。省档案局党组班子成员以身作则、带头落实中央八项规定，把纠正“四风”新表现、进一步改进作风培养成一种自觉行动和习惯，自觉在受监督的环境下工作、生活和学习。截至2018年6月，局领导结合档案工作规范化管理认定复查、执法监督检查，深入基层调研达14次共计62天，超过去年同期水平，尤其是局党组书记、局馆长黄凤平在5月8日赴巍山县开展“定点扶贫工作督查调研”中，实地察看单位帮扶项目建设推进情况，并与下派驻村队员座谈，对驻村队员开展工作纪律提醒，整个调研行程紧凑，工作内容充实。2.建立贯彻“中央八项规定精神及省委实施细则”“进一步纠正‘四风’问题新表现”等系列配套制度，有效承接中央和省委的制度规定。局党组于2018年1月5日制发《云南省档案局深入贯彻落实中央八项规定精神实施细则的通知》；于2018年1月15日制发《关于进一步纠正“四风”加强作风建设的实施方案》，有效承接了纪检组《关于进一步纠正“四风”加强作风建设的工作方案》要求；于2018年2月11日制发《云南省档案局廉政反馈工作制度（试行）的通知》，进一步强化了对全体干部职工外出公务的廉政监督，明确八个方面廉政反馈内容，由负责接待和工作衔接单位负责填写，密封返还局机关纪委。